Szinte hihetetlen, hogy a foglalkozás-egészségügyi orvosnak jelenleg nincs általános beutalási jogköre. Ha mégis szakvizsgálatra utal valakiti, a vizsgálat díját valakinek meg kell fizetni – legyen az a beteg, a munkáltató, vagy a beutalót kiállító foglalkozás-egészségügyi orvos –, annak ellenére, hogy az illető munkavállaló fizeti az egészségbiztosítást, TAJ száma van, a vizsgálatra szakmai indokok alapján szüksége van.